技术订婚经理,大猩猩(R)玻璃
现在申请 ”日期:2021年7月8日
地点:深圳,GD,CN,518048
公司:康宁
职位描述
该职位是在Gorilla®玻璃组的商业技术中提供的。该职位是启动和加强与外部客户的技术参与的关键,并在内部支持任务开发下一代创新过程和/或产品(解决方案)的跨职能团队。
我们正在寻找能够实现以下目标的个人:
1.在早期的产品创新方面提供技术促进客户的成功,导致产品设计,具有声音方法和材料工程和材料的力学强大。
2.使用客户提供技术活动,并向开发团队提供分析和技术反馈,以验证属性以满足要求。
3.为测试和表征的相关交叉功能团队提供方向,分析技术数据和自己的责任,以准备客户沟通技术材料
教育与经验
10 - 15年的材料科学/工程经验,MS或PHD - 最好在材料/可靠性的机制中
所需技能:
(1)材料和材料工程力学力学强大的基础,具有机械行为和玻璃/陶瓷表征的经验
(2)熟悉可靠性工程,统计分析和实践测试
(3)良好的沟通技巧,易于客户参与和便利化
(4)显示独立分析,记录测试结果和随访的能力,并有效地沟通
(5)能够解决需要注意细节并迅速蒸馏到基本要素的复杂问题
(6)能够迅速吸收新的概念,知识和技术,并有效地利用新获得的新局面和应用程序
期望的技能:
(1)驾驶根本原因的经验决定并推荐技术纠正措施
(2)机械和光学表征技术和设备的知识
(3)玻璃/陶瓷产品工程经验
(4)统计分析和可靠性工具的知识
(5)领先技术项目团队的经验和支持新产品开发/介绍
(6)与客户和/或供应商的接口和协作的经验
(7)没有永久分配资源的领先交叉功能项目团队的经验
(8)了解触摸技术及相关封面玻璃制造/过程
(9)中英文有效地沟通技术内容的能力
软技能
(1)展示了各种团队和环境工作的能力
(2)强大的人际交往技能(需要建立和维持外部关系)
(3)注意细节,能够在给定时间管理多个参与/项目
(4)“可以做”态度,能够独立完成任务
(5)出色的书面和口头沟通技巧
招聘点
高知名度和高影响力,有机会加强对Gorilla®玻璃产品的基本理解及其在消费电子行业的应用,发展客户参与和技术领导技能的机会
职业发展机会商业技术Gorilla®玻璃或其他部门的区域领导者,应用工程经理或Gorilla®玻璃或其他部门的区域领导者,而其他部门的拨款限制N / A目标公司
其他信息
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旅行要求:(全国/国际; 0-100%)高达70%,主要在珠江三角洲地区,偶尔旅游到中国大陆地区和台湾,每年往两次到美国